Lön
Lönepolicyn är Skövde kommuns styrdokument inom lönepolitiken. Lönebildning och lönesättning är inte enbart en förhandlingsfråga, utan ett viktigt styrmedel för att stimulera, engagera och attrahera medarbetare.
Som anställd ska du uppleva att du inom ramen för lönepolitiken behandlas på ett policymässigt likartat sätt.
Inför framtiden kommer vi att ha stora rekryteringsbehov. För att möta konkurrensen om arbetskraften ska vi erbjuda arbetsförhållanden som attraherar dagens och morgondagens medarbetare.
Samma principer ska gälla för alla oavsett kön, ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, sexuell läggning, funktionshinder och anställningsform. Löneskillnader människor emellan ska alltid kunna förklaras. Sambandet mellan arbetsuppgifter, motivation, resultat och lön utvecklas genom det personliga lönesamtalet med chefen och inom ramen för lönepolicyn.